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Windows Vista优缺点完全介绍,细数优点与缺点、四大类互联网人才紧缺

Windows Vista优缺点完全介绍,细数优点与缺点



【导读】extremetech.com 发表了一篇 "为什么说 Vista 将是很不错的操作系统" 的文章, 一位 desktoplinux.com 的资深编辑对此做了强烈的回应, 顿时掀起来一股对还未到来的 Windows Vista 到底好还是不好的争论。

  优点部分:

  extremetech从以下几个方面论述了vista并不是一个不值得升级的windows ME式的产品,而是一个革命性的操作系统:

  1,操作系统核心进行了全新修正。winxp和2k的核心并没有安全性方面的设计,因此只能一点点打补丁,vista在这个核心上进行了很大的修正。例如在vista中,部分操作系统运行在核心模式下,而硬件驱动等运行在用户模式下,核心模式要求非常高的权限,这样一些病毒木马等就很难对核心系统形成破坏。Vista上的“heap”设计更先进,方便了开发者,提高了他们的效率。在电源管理上也引入了睡眠模式,让我们的vista可以从不关机,而只是极低电量消耗的待机,启动起来非常快,比现在的休眠效率高多了。内存管理和文件系统方面引入了superFetch技术,可以把经常使用的程序预存入到内存,提高性能,此外你的后台程序不会夺取较高的运行等级了,不用担心突然一个后台程序运作其他让你动弹不得。因为硬件驱动运作在用户模式,驱动坏了系统也没事,而且装驱动都不用重启了。2,网络方面集成IPv6支持,防火墙的效率和易用性更高,优化了TCP/IP模块,从而大幅增加网络连接速度,对于无线网络的支持也加强了。

  3,媒体中心模块将被内置在Home Premium版本中,用户界面更新、支持CableCard,可以观看有线高清视频了。

  4,音频方面,音频驱动工作在用户模式,提高稳定性,同时速度和音频保真度也提高了不少,内置了语音识别模块,带有针对每个应用程序的音量调节。

  5,显示方面,vista内置Direct X 10,这个可是vista only的,使用更多的dll,不向下兼容,显卡的画质和速度会得到革命性的提升。

  6,集成应用软件:取代系统还原的新SafeDoc功能让你自动创建系统的影像,内置的备份工具将更加强大,许多人可以用它取代ghost;在vista上outlook升级为了windows mail,搜索功能将非常强大,还有内置日程表模块,新的图片集程序、movie maker、windows media player11等等都是众所期待的升级。

  7,Aero Glass以及新的用户界面,窗口支持3D显示提高工作效率。显卡现在也是一个共享的资源,它也负责windows的加速工作,再加上双核处理器的支持,以后大型游戏对于windows来说也不会是什么大任务了,开启一个小窗口就可以运行。

  8,重新设计的内核模式加强了安全性,加上更安全的IE7、更有效率的备份工具,你的vista会安全很多。 

缺点部分:

  看了上面的文字,你是不是对vista也蠢蠢欲动了呢?资深的网络编辑Steven J. Vaughan-Nichols先生可不是这样,他看到“为什么说vista不错”这样的标题第一反应竟然是:“是反话吧?”他用自己的经历来证明vista确实“很差”。

  在他自己的Pentium D 2.8GHz双核处理器、945G芯片组主板、1G内存250G SATA硬盘上面运行vista2月份CTP版5308,结果让人很不舒服。尽管满足了vista的系统需求,在运行微软大肆鼓吹的Aero Glass上还是能力不足。这位达人声明,vista的“suck”是相对的,比windows xp确实是强了不少,不过同时也需要更强的硬件支持,如果你并不打算在2006年买一台新电脑,也没有必要升级到vista。

  1,不管是哪个版本的vista,价格都高的离谱。

  2,尽管vista在安全性上下了很大的功夫,更新了核心,但是这个核心还是基于旧有的、摇摇欲坠的核心下面的。新的内核并不安全,证据之一就是1月份微软推出的第一个针对WMF的vista安全补丁。微软确实对这个核心垃圾做了很多清理工作,不过像linux,根本不需要清理垃圾。

  3,在内存和heap管理方面,vista确实有了很大的进步,不过linux、MAC OS等几年前就到这个水平了。如果开发人员要从vista的这种更新上获利,必须重新编写他们的程序。

  4,新的SuperFetch技术在很多开源GCC软件中早有应用,而微软的设计是需要一个需要一个U盘充当硬盘和内存之间的缓存,这个东西可并不保险。

  5,关于媒体中心的更新似乎只是名称而已,所谓加入了对cablecard的支持不过是因为他们还没有出售针对PC的cablecard而已!

  6,directx10可能会很棒,但是现在你买的显卡在上面毫无用武之地了!不管它多么强大,似乎都没有一个游戏机更有吸引力。

[转208胡]
  7,vista集成的软件越好,给微软造成的诉讼垄断等问题恐怕就越多吧。我在Linux下可以用任何软件,大部分都是免费的!vista要等到年底,extremetech的人说还不知道vista要好到什么地步,这位老兄也说不知道vista能suck到什么地步! 





四大类互联网人才紧缺







  中国互联网正处于一个新的飞速发展时期。与GDP增长率相近的印度相比,中国的互联网普及率高了一倍。WEB2.0的革命性爆炸,迎来了中国真正的互联网时代。

  据CNNIC最新一季报告显示,截止到2006年6月30日,我国网民人数达到了1.23亿人,与去年同期相比增长了19.4%,与1997年63万网民数相比,短短10年增长了将近200倍;我国网站总数达到了788,400个,其中今年上半年增长了9万个,网络国际出口带宽总量则达到214175M,与去年同期相比增长率为159.2%.同时,2007年上半年中国网民总数增加了1200万,是2005年下半年网民增长人数的1.5倍。此外,2006年以来,CN域名的各种应用价值被进一步发掘,尤其是博客CN域名和个性化邮箱的应用,带动了拥有独立域名网站数量的上升。

  调查结果表明,人们对互联网的使用达到了新的历史高度,这一数据已经超过了许多互联网发达国家和地区的网民平均上网时长。

  互联网在我国的普及应用造就了IT这一热门行业的长盛不衰,来自上海招聘网及其他网站的数据表明,2007年第一季度上海地区各类职位发布的比例来看,IT行业的职位招聘以超过15%的市场份额长期占据前三甲的位置。而在全国几个主要城市来看,上海地区IT行业的有效职位招聘数名列第一。

  对此,上海招聘网市场经理兼资深职业顾问Pansy Zhu表示,IT行业一直是上海招聘网上职位投放位居前列的热门行业,其中又以软件工程师、技术工程师等几大职位一直为企业的重点招聘对象。

  关键词一:网络工程师人才缺口巨大

  据国家统计部门数据显示,未来5年,我国对从事网络建设、网络应用和网络服务等新型网络人才的需求将在60至100万人,供需缺口巨大。目前正是互联网正式进入2.0时代,新的技术形态革新概念化爆炸,网络工程师及高级网络工程师等职位形成了“一将难求”的局面。上海招聘网的客服负责人介绍,上海某IT企业在其网上开出高薪聘请网络工程师,但是由于目前合格的网络人才严重短缺,往往是企业愿意出高薪却仍然无法找到合格的人才。

  随着WEB2.0在中国的兴起,传统的HTML代码开始逐渐被淘汰,转向新一代的六度分隔XML、AJAX等新理论和技术,同时以Blog、TAG、RSS、WIKI等应用为核心,形成了新一代的互联网模式。这也对新一代互联网从业人员提出了新的技术要求。

  笔者就网络工程师的入行门槛以及所需技能询问了上海招聘网的资深职业顾问Pansy Zhu女士,她介绍说普通网络维护员入行门槛并不高,一些具备基本电脑知识的求职者或学生,通过参加专业的技能培训,就可以担任网络维护员的工作;然而大规模网络服务运用的网络工程师要求就高多了,不仅要有良好的理论背景,还要具备处理大规模网络的实际经验。

  同时她也表示,IT行业的“薪情”同相关的学历和专业证书虽然有关系,但是主要还是由能力和经验决定的。

  关键词二:游戏开发技术人才紧缺

  无论是网游还是单机游戏,我们都可以清楚的看到国际国内游戏开发商在中国的活跃表现。魔兽世界让一代人为之废寝忘食,泡泡堂、劲舞团迅速窜红,网吧逐渐取代传统游艺厅和棋牌室,中国网络游戏的迅速发展背后却面临着技术人才紧缺的尴尬局面。

  市场上“粥多僧少”的特殊状况也使得游戏软件开发工程师、游戏频道编辑、游戏设计师、游戏故事写手、游戏客服等职位的月薪一翻再翻。

  此前盛大网络人力资源负责人表示,公司目前最缺乏的就是有经验的游戏开发人员,特别是拥有项目操作、项目管理经验的高端游戏专业人才。

  针对网络游戏人才所需要的条件,大致可分为三种:一种是通过专业培训的游戏开发人员,此类人员一般需要有一定的专业证书和技能;第二种是游戏美工,此类人员需要有图形软件处理方面的专业证书和技能,通晓二维和三维的制图软件;第三种就是高端的游戏专业人才,这类人一般都是比较资深的从业人员,不但要有相关的专业知识和经验,同时还要具备游戏项目管理和操作的能力。

  关键词三:网络安全人才缺失

  05年的冲击波,06年的震荡波,07的熊猫烧香,在互联网高速发展的同时,网络运营的安全也逐渐成为一个热门的话题。利用网络进行的非法行为近几年在国内呈现上升趋势。我国电子信息网络建设仍处于初级阶段,网络安全系统相对脆弱,这让黑客们有机可乘。

  在国内,网络安全说还是一个比较新的领域,虽然网络安全是伴随网络发展的重要部分,然而长时间内我们都并未重视这一块。

  与此同时,我国正在组建自己的网络安全队伍。目前信息安全主管单位主办的中国网络安全系统正在紧锣密鼓建设之中,数十家网络安全公司将在各地兴起,网络安全正在成为一门新兴产业。

  根据上海招聘网的数据显示,不少企业对于网络安全的专业人才都显示出异常“大方”的招聘待遇,而目前市场上符合相关专业技能的人才远远不能填补这一大缺口。

  关键词四:整体性人才短缺 IT巨头逐鹿中国

  IDC日前针对亚太区IT人才短缺开展了调查分析,从其分析中表明,中国代表的大规模的快速增长市场,对信息技术(IT)网络人才的需求最高。在中国,局域网的覆盖率仅为28%,大量企业急需网络技术人才。高级技术人才的严重缺失将会间接导致竞争力的降低。

  同时针对IT行业人才的素质需求来说,如今的IT与业务之间的关系越来越密切、越来越清晰。更重要的是,网络与其他IT技术的融合增加了对知识面更广、专业水平更高的IT人才的需求。

  另一方面,目前就IT人才在中国的队伍扩容来说,Google、搜狐、淘宝等几家公司的招聘规模排在各家网站前面,属于偏大之列。例如,Google其中国军团今年至少扩充300多人,搜狐2007年计划招聘300多人,淘宝网也将在80个岗位招聘超过400人之多。

  包括TOM在线、百度等在内的这些IT巨头纷纷表示,2007年的招募重点仍然是研发人员和通晓新软件技术人员,同时在人才的需求和素质上更强调多元及国际化,以满足将来的需要。

  尽管多数IT企业仍然在人才扩充上采取比较保守的态度,我们可以看到2007年的互联网产业仍将是一个人才市场的大蛋糕。上海招聘网市场经理兼资深职业顾问Pansy Zhu表示,由于IT行业的专业性,其人才需要具备的条件大多同专业技能和证书挂钩,而在人才待遇方面,也同学历和专业性几乎形成正比。

 

 

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